杵築市議会 2020-03-03 03月03日－03号
女性活躍推進法では、平成２８年４月１日から３０１人以上の労働者を雇用する事業者は、自社の女性の活躍状況の把握、課題の分析、行動計画の策定、届け出、女性活躍に関する情報公表の３点について、取り組みが義務づけられています。 令和４年４月１日からは、義務対象が、常時雇用する労働者が３０１人以上から１０１人以上の事業者に拡大されます。
女性活躍推進法では、平成２８年４月１日から３０１人以上の労働者を雇用する事業者は、自社の女性の活躍状況の把握、課題の分析、行動計画の策定、届け出、女性活躍に関する情報公表の３点について、取り組みが義務づけられています。 令和４年４月１日からは、義務対象が、常時雇用する労働者が３０１人以上から１０１人以上の事業者に拡大されます。
中津市における温室効果ガスの排出量 ③森林水質土壌保全 ④中津市環境基本計画の進行管理 ⑤低炭素社会から脱炭素社会へ ⑥中津市ゼロエミッションに向けて ⑦気候非常事態宣言 ⑧防災の在り方 ２．新中津市民病院改革プランについて ①整形外科や神経内科の進捗状況 ②課題と今後 ３．女性活躍推進について ①中津市役所内の女性の活躍状況
消防団については、通常の防災活動や災害時の活動等、全国各地での活躍状況につきましては、皆さんの周知のことだというふうに思います。 しかしながら、最近では消防団の定数がなかなか確保できない状況にあるわけですが、本市の消防団員数の推移についてお聞かせください。 ○議長（野尻哲雄） 澁谷消防局長。 ○消防局長（澁谷有郎） 本年４月１日現在の本市消防団員は、2,161名であります。
消防団については、通常の防災活動や災害時の活動等、全国各地での活躍状況につきましては、皆さんの周知のことだというふうに思います。 しかしながら、最近では消防団の定数がなかなか確保できない状況にあるわけですが、本市の消防団員数の推移についてお聞かせください。 ○議長（野尻哲雄） 澁谷消防局長。 ○消防局長（澁谷有郎） 本年４月１日現在の本市消防団員は、2,161名であります。
仮にですね、内部から登用するケースですけれども、私がですね、聞き及んでいる現在の市役所のですね、管理職の方々の活躍状況を聞き及んでいる限りですね、現在、部課長を務めておられるような方はみんな十分な資質を有しているというふうに思っておるんですが、市の考えはいかがでしょうか。
の内容 ②クーポンの利用方法の再度、周知徹底 ③クーポンが利用できるサービスの拡大 ３．ピロリ菌検査の助成の質問に対して ①検討されている取り組みの状況 ②今後の取り組みに対する考え ４．市の防災対策について ①地域防災力の強化 ②避難所運営マニュアル ５．高齢者の社会参加と健康づくりについて ①高齢者のボランティアサポーターの活躍状況
内閣府の男女共同参画会議、専門調査会がまとめた女性の活躍状況を示す全国ランキング２０１２によると、大分県内の全労働者のうち、女性が占める割合は４４.３％、課長クラス以上の管理職は１５.４％、１３年度県職員の割合は３０％、そのうち県教委、県警などを除く県職員の割合は２１.２％になり、２９歳以下の若手職員の割合は４１.３％に達しています。
それではまず、団塊世代の活躍状況についての御質問をさせていただきます。 これからのまちづくりを推進していくためには、団塊世代の活用については、全国的にも注目をされているところであります。
それではまず、団塊世代の活躍状況についての御質問をさせていただきます。 これからのまちづくりを推進していくためには、団塊世代の活用については、全国的にも注目をされているところであります。